Договор наем работников
Особенности отношений. Договор найма сотрудника – это документ, устанавливающий гражданско-правовые отношения между работодателем и работником. Для работников более надежным является трудовой договор, который защищает интересы именно работника. Для работодателей выгодным является договор подряда. Кроме этого, если количество работников превышает определенные лимиты, с работниками заключается коллективный договор. Процент работников-инвалидов определяется региональным законодательством. Эта цифра составляет от двух до четырех процентов в зависимости от региона и размера предприятия (статья №21 Закона №181). Договор найма работника Индивидуальный предприниматель с целью обеспечения деятельности своего предприятия имеет право нанимать работников. Содержание. 1 Договор найма работника без официального трудоустройства. 1.1 В каких случаях допускается наем сотрудника на работу без официального трудоустройства. Часто при выборе формы договора, который необходимо заключить с принимаемым на работу работником, руководители организаций нередко выбирают гражданско-правовой договор…. Трудовой договор в РФ регулируется Трудовым кодексом, а договор найма – Гражданским кодексом. Трудовые отношения появляются только на основании трудового договора. Если стороны заключили договор найма (это.